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美容師時代の時給は700~800円!あまりの低さに転職を決意

お給料が少なく、ずっとお金に対する不安から適応障害に…。

休みの日も誰とも会いたくなく、家に引きこもっていた小林さん。

思い切って、転職したことでお給料も1.7倍で安心して暮らせるように♪

今では、友達と会ったりと休日も思い切って遊んだり推し活もエンジョイできるように。

そんな小林さんの転職ストーリーをご紹介します。

Profile

小林さん24歳、入社1年
出身校:東京ビューティーアート専門学校
所属エリア:東京都
MBTI:INFP

Q1:家族構成と前職を教えてください

美容学生の頃から一人暮らしをしています。

前職は美容師を2年半ほどしていました。

Q2:転職のきっかけは

ある時ふと、1日12時間勤務での時間給を計算してみたら、700‐800円ぐらいだったんです!

まつ毛やネイルもやっている美容室で、自分としてはどの方向に進んでも大丈夫と思って選んだつもりだったのですが、カットもやっていくうちにあまり好きでないことにも気づき始めていました。

また、あまりのお給料の低さのせいでずっと頭から離れないお金への不安、体調も壊してしまい休日も家から出れなくなり転職を決意しました。

Q3:求人サイトを見て、弊社に応募しようと思った理由は?

Noa Groupで勤務していた友人に紹介してもらいました。

話を聞いていて、夜間勤務を好きな時には入れて、夜間帯の歩合率がとても高いことが一番の決め手でした。

その後、社内の求人担当の方と細かいことをお話いただいたのですが、会社の体制もしっかりしていたので安心できると思いました。

前職の時は、1日12時間働いてて賞与もなかったけど、ここは勤務時間がちゃんと決められていて、研修も業務時間内でスケジュールを組めるし、定時で上がれるのでここに決めました。

Q4:未経験でも応募しようと思った理由は何ですか

友達も未経験だったのですが、話を聞いていると研修体制がしっかりしているので不安はなかったです。

Q5:どんな仕事スタイルを理想としていますか

基本は、フルタイムで結婚してもフルタイムにしたいけど、子供が出来た時には考えたいと思っています。

Q6:実際に働いてみての感想、前のお店との違いなど

勤務時間が守られていて、残業する場合残業代が出るところがありがたいなと思います。

また、半年ごとに少しずつお給料がプラスになるのもうれしいです。

逆に、前のお店にはあったのですが、教育係がいて月1で面談があり、困っていることや悩みを相談できる機会を設けてもらっていました。

Noa Groupにもそれがあるといいのでは?と思っています。

ただ、今は基本的に先輩がこまめに新人の子には気をかけてくれるので助かっています。

Q7:前職から今の仕事に代わってから、気持ちや生活の変化に何かありましたか

前職より給料が上がった(1.7倍に)ため仕事へのやりがいも感じることができ、頑張ったら頑張った分お給料が入るので仕事に対してのやる気が前職の時よりつきました。

生活にも余裕ができ、推し活で遠征もできるようになり、前職の時より生活水準が上がりました。

そのため、休日も積極的に友人と出かけたり、前の時のようなに家に引きこもり誰とも会いたくないという感情はなくなりました。

Q8:職場の仲間とはそのような関係でありたいと思いますか、また、自分は職場の仲間にとってどのようでありたいと思いますか。

最低限の上下関係は保ちつつ、互いに頼り、頼られるような関係でいたいです。

例えば、この業務(簡単なことなど)は後輩がやった方がいい、とかをきちんと教えてあげた方がいいと思っています。

挨拶も基本的に後輩からした方がいいのではないか?と思っているのでそういう部分を大事にしています。

一番に思ったのは、お直しが多いとちょっとこの人技術不足なんではないかと思われると思ったので、お直しにならないように1回の施術に接客や技術をきちんと磨かないと思っていて、それをきちんとできるようになった上で、後輩の相談役になれるようにならないといけないと思っています。

Q9:仕事にやりがいを感じるのはどんな時ですか?

頑張ったら頑張った分歩合がつくので、お給料の面で返ってくるところにやりがいを感じます。

また、お客様の施術をしている際も徐々に試行錯誤していき、お客様に満足していただけるような施術をできているなと実感できた時にやりがいを感じます。

最後のアフターカウンセリングの時にお客様が笑顔で喜んでくれた時も心がホッとします。

売り上げは目標を決めていて、80万を超えることを常に目指しています。

繁忙期は100万という目標を持ちながらやっています。

わからない部分は、先輩にも聞くこともあるし、お直しが多かった時期は自分で考えながら、試したりしながらお直しがなくなるように先輩にも頼りながら、自分でもトライして頑張っています。

Q10:今後、どのような目標がありますか?中期、長期の2つに分けて

中期:指導者側になりたい

自分が指導する側に立てるように日々、個々のスタッフの特徴を理解し、その人に合ったような対応をしていきたいです。

前の美容室で尊敬していた先輩が、人に合わせた指導でなく、ガツンと言うだけだと響かないので、個々に合わせた指導でないと。という言葉が今も胸に残っている。

そのため会話の中で、その人ひとり人ひとりの特徴を感じるようにしています。

長期:自分のお店を出す

経営のことについても学び、自分でお店を出していく上で必要なことを学んでいきたいです。

お店は30歳を目標にまつ毛の専門店を出せたらと思っています。

まずは、経営の本を読むところから始めて、経営者セミナーなどにこれからは参加していきたいと思っています。

Q11:オフの日の過ごし方を教えてください

友人と色々な施設に遊びに行ったり、大好きなDannie Mayのライブに行ったりします。

喫茶店とか、ウィンドウショッピングが好きです。

体動かすときは公園などに行くこともあります。

友人との予定がない日は家で編み物や動画鑑賞をしています。

編み物はニット帽、星形のバッグを作ったりします。

あとは、Netflix (ネットフリックス)とかで映画見たり、YouTubeで東海オンエアの動画を見ています。

1日のスケジュール

月の半分から1/3ぐらいは自炊をしています!

夜の自由時間は動画を見ていることが多いです。

2024年12月から2025年11月の売り上げ

最近は月によって売り上げの乱高下がなくなりました!

まとめ

以上。お給料が1.7倍になり店舗開業を夢見て、日々モチベーションを高めながら頑張っている小林さんの転職ストーリーでした。

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