前職での産休後復帰は現場でなく事務作業しか選択枠がなく転職を決意。

育児と未経験での新しい職場、というハードルの高さでもNoa Groupアイリストとしての道を選んだのは、自分の人生に合わせた勤務形態を選べるから！

そんな、新田さんの転職ストーリーを詳しくご紹介します。

Profile

新田さん30歳、入社3年目
出身校：資生堂美容技術専門学校
所属エリア：埼玉県
MBTI：INFJ

Q1：家族構成と前職を教えてください

夫、長男(4歳)、次男(0歳)です。
前職はブライダルヘアメイクで5年勤務していました。

Q2：転職のきっかけは

前職はブライダル関係で結婚式のヘアメイクをしていたため土日祝がメインでした。

出産を経てライフスタイルが変わり、家族が休みの日はみんなで過ごしたいと思い、日祝はお休み出来て美容師免許の活かせる美容関係の仕事に就きたいと思いました。

また、前職で休みを日祝でとるのであれば、現場復帰は難しく、事務所の内勤になってしまうので、このままの会社での産後復帰は自分のやりたいこととは違うので転職を考えました。

Q3：求人サイトを見て、弊社に応募しようと思った理由は？

Noa Group以外に2社見学に行ったのですが、「がっつり働いて欲しい」ミーティング月1もあって夜間だったりなど…。

もう1つはメールでのやり取りで、土日はどちらか休みたいのは無理、とのことでした。

Noa Groupは、未経験でも就業内で研修をしっかり行ってくださるところと、子持ちで働いている人もいて、休みの希望が比較的通りやすいし、自分の理想の働き方が出来そうだなと思ったので応募しました。

面接でパートでの入社でも産休が取れるか、社保は入れるか、などをきちんと聞いたら、条件に当てはまれば入れると言ってもらえたのも安心できた部分でした。

Q4：未経験でも応募しようと思った理由は何ですか

採用枠に『ママ採用』という枠組みがあり、他のサロンではあまりそういった枠がなかった為、パートで働く母親を一人のスタッフとして受け入れてくださっているんだなと感じたからです。

また、就職時はコロナ禍だったのですが、社長が直接お電話やオンライン面談をして、働き方の話をしっかり聞いてくださり安心いたしました。

今の店舗のオープニングスタッフでの採用枠だったので、移動がないか、働き方で、日曜は休みやたいと言ったら希望通り出してもらってOKと言って頂けたところもほっとしました。

Q5：どんな仕事スタイルを理想としていますか

パート　育児、仕事、家事をそれぞれ無理ないように頑張りたいと思っています。

2人目の出産で前回よりも、勤務時間を減らしたのですが、子供が2人になったことと前回の産休明けで6から7時間勤務をしたら体調を壊してしまったので、今回は以前よりも少なく（不要範囲内で4.5時間）時間をしての復帰を決めました。

Q6：実際に働いてみての感想はどうですか

パートで勤務時間も短かい上に子供がよく風邪をひいてしまったり、研修の予定を立てるのが難しかったので、1か月半かかてしまいました。

社員の方より技術の習得に時間がかかりましたが、研修担当をしてくださった先輩がしっかり教えてくださったので自信を持ってデビューすることが出来ました。

子どもが体調不良になってしまい、園からお迎えの電話が来た時はすぐにスタッフの皆へ伝え、可能な限りお客様の担当を代わっていただいて急いでお迎えに行かせてもらっており、いつも助けてもらっていて大変感謝しています。

変わったもらった時は、ラインをきちんと感謝の気持ちを込めて送っています。

たまに、子供とサロンに遊びに行くときは差し入れなどを持っていくなどしています。

Q7：前職から今の仕事に代わってから、気持ちや生活の変化に何かありましたか。

前職はフルタイムで残業もあり、ブライダル業界ということで花嫁様に寄り添うといった面でやりがいをとても感じられる仕事内容であった反面、体力や精神的にもかなり過酷であることは間違いありませんでした。

前職の時に妊婦中に仕事している時は、ヘアメイク＆アテンダーをやっていたので、ドレスの着付けや花嫁さんと1日中一緒にいたため神経は使っていたと思います。

人生の中で大切な1日になるので、花嫁さんの緊張を解いてあげたり。コロナというのもあって、妊娠してたのに、マスクをしてはダメと言われた時もあり、3、4か月で事務の方に移行したこともあったりなど神経が磨り減ることが多かった気がします。

今のライフスタイルでは身を粉にして働くことは難しくなってしまいましたが、アイリストという職業は今の自分が出来る最大のお客様の求める美へのお手伝いであると感じております。

Q8：職場の仲間とはどのような関係でありたいと思いますか。また、自分は職場の仲間にとってどのようでありたいと思いますか。

職場の皆は今のところ全員歳下ですが、仕事面では頼れるところばかりです。

技術の面では入った時期が早かったり、お客様の人数をこなしているので、ロットの選定で迷った時に訊いたりしています。

また、子供のことで色々フォローしてもらっていることが多いので、自分のお客さんでなくても、お会計入ったり、お客様の誘導や掃除などを優先してやったりするように心がけています。

その他、仕事以外の事での相談、恋愛系が多いのですが、色んなことを話してくれたりもするので、そういった場面では少しでも自分の知る限りのアドバイスが出来るよう普段からよくコミュニケーションをとりつつ、休憩時間などは雑談して束の間の楽しいひとときを過ごさせてもらっています。

今後も持ちつ持たれつの関係性であり続けられたらと思っております。

Q9：仕事にやりがいを感じるのはどんな時ですか？

施術後お客様に鏡を見て仕上がりを確認してくださった時にとても嬉しそうな表情をしていただいたり、言葉にして仕上がりの感想を伝えてくださる時です。

他のお店で仕上がりが良くなく、こちらのお店に出向いてくださった方がいらっしゃったのですが、カウンセリングをしっかりとして、納得が行ってもらえるような仕上がりになるように緊張しながらも施術に入ったのですが、お客様の要望に添えるような仕上がりになっり喜んで頂けたときは、綺麗に仕上げられてよかった！と嬉しい気持ちになりました。

Q10：今後、どのような目標がありますか？中期、長期に分けて

中期：産後の生活のリズムを早くつかみたい

目標は新しく始まった育児休暇開けの生活を仕事をしながら軌道に乗せることです。

自分と家族の健康があってこそ元気に働き、子どもたちも楽しく園に通えると思うので全員が健康第一でいれる生活を心がけていきたいです。

きちんと食べて、きちんと寝ることで健康に心がけていきたいです。

また、来年ぐらいには勤務時間を6時間にまで延ばしたいと思っています。

長期：技術の向上

1年後ぐらいまでには、アイブロウやマツエクの技術を取得して、今よりも多くの施術が出来るようになりたいです。

アイリストとして胸を張って言えるようになるために、まだ出来ない様々な技術を習得したいと思っています。

Q11：オフの日の過ごし方を教えてください

土日祝は家族で公園に遊びに行きピクニックをしたり、年に数回は友人家族達とキャンプへ行きます。

アウトドアな方だと思うので子どもが楽しめそうな公園や遊び場を探したり、季節ごとのイベントを楽しんでいます。

家が近い同じような年齢の子供がいる友人とは、子どもの寝かしつけが終わった後どちらかの家で『夜会』という名の推し活や世間話をしてリフレッシュさせてもらっています。

大体土曜日の夜21時以降に夜会を2種間に1回ぐらいしています。

推しカツのYOUTUBE見たり、温泉行ったり夜ご飯に行ったりなどを月1ぐらいしています。

また、土日どちらかに美容室に行くときは、旦那に子供を見ててもらい半日出かけたりします。

平日休みの時は家で一人でゆっくりしていることが多いです。

今後、は家族で子供を飛行機に乗せて国内旅行に行きたいと計画しています。

☆新田さんの産休前後の仕事歴をチェック☆

資生堂美容技術専門学校卒業
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ブライダル会社に就職をしてヘアメイクとして5年間勤務
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産休育休を約1年半とっている間に就職活動
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一人目出産後、NoaGroup就職
雇用形態をパートタイム6から7時間、週4から5日勤務として働く
ブライダル勤務の時よりは収入は下がったが。前の所で現場復帰が難しく、土日どちらか勤務が必要だったため。お給料よりも勤務形態が重要だった。
この雇用形態で1年10か月ほど働く。
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二人目出産のため産休育休
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産休明け
雇用形態をパートタイム扶養内の4.5時間×週4日勤務に変更。
二人子供がいると前回の復帰の時よりももっと大変と思い時間を減らす。
また、前回の復帰の時に頑張りすぎてしまい体調不良になってしまったので、今回は慣れるまでゆとりを持ってやりたいと思い時間短縮を選ぶ。

1日のスケジュール

旦那の家事、育児の参加率は90％ぐらい、と語る新田さん、それでもバタバタな1日は小さな子供がいる家庭のあるある事情ですね。

2025年5月から2025年8月の売り上げ

2024年6月はもう妊娠8，9が月目ぐらいで予約枠を半分ぐらいしか空けていませんでした。産休明けの2025年5月からは通常通りの枠数にしたので、売り上げもアップできました♪

6月は自分の体調不良などで売り上げダウン…。

7月は頑張ったのですが、8月は家族での夏休みなどもあって、少し売り上げが落ちました。

まとめ

Noa Groupに未経験で30代での転職をした新田さん。

ライフスタイルに合わせて勤務形態を調整しやすい今の環境がとてもありがたいとおっしゃっていました。

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